DIRECTEUR DE CENTRE SOCIAL F/H
Définition des activités :
– Définir les orientations socioculturelles de l’équipement
– Concevoir et piloter les projets social et pédagogique de l’équipement
– Recenser et analyser les besoins de la population locale ainsi que les évolutions socio-économiques de
– l’environnement
– Favoriser la participation des habitants du territoire et le développement du lien social via la mise en œuvre d’actions en adéquation avec les besoins de la population
– Participer, à travers la réalisation de projets, au développement de la collaboration transversale des services de la collectivité
– Encadrer et animer une équipe professionnelle pluridisciplinaire et, dans ce cadre, être le référent Ressources Humaines de la structure en termes de recrutement, formation, gestion administrative etc.
– Développer des logiques de coproduction de l’action publique
– Préparer et suivre le budget, les financements et les subventions
– Impulser et coordonner le partenariat interne, associatif et institutionnel
– Animer le réseau territorial et le comité d’usagers
Connaissances et aptitudes particulières :
– Posséder un diplôme de niveau BAC+3 minimum dans le domaine socio-éducatif et reconnu par la CAF de type DESJEPS, CAFERIUS ou équivalent
– Posséder une expérience confirmée dans le secteur de l’animation locale
– Connaître les acteurs institutionnels et associatifs sociaux et culturels
– Maitrise de la réglementation DDCS et CAF dans le cadre des agréments
– Posséder des aptitudes au management d’équipe
– Avoir la capacité à construire et à animer des projets multi-partenariaux à finalité sociale
– Savoir relayer les informations de manière ascendante, descendante et transversale
– Etre en mesure de recenser et analyser les besoins de la population locale
– Savoir élaborer et veiller à l’application du règlement de l’équipement
– Posséder des qualités relationnelles et le sens de la négociation
– Maîtriser les techniques d’animation et de résolution de conflits
– Maîtriser de la gestion et de l’évaluation de projet
– Avoir le sens de la confidentialité
Condition d’exercice et contraintes particulières :
Disponibilité horaire en fonction des impératifs de service (soir et week-end)
Rencontre d’un public en difficulté sociale ou familiale possible
Poste permanent ouvert aux titulaires et contractuels: Cadre d’emploi des Animateurs / Rédacteurs / Conseillers socio-éducatifs / Attachés territoriaux (Catégorie B ou A – Filière animation, sociale ou administrative)
Lieu : Centre social d’Evry-Courcouronnes
Horaires et rémunération :
Poste à temps complet
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire
Action sociale (CNAS, associations du personnel)
Participation employeur à la protection sociale complémentaire